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  <title>Coloriste cherche couleurs...</title>
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  <description>Ce blog est déstiné, autant aux futurs employeurs qui sont intéressés par mon profil que pour les personnes souhaitant en savoir plus sur ce métier.</description>
  <language>fr</language>
  <pubDate>Wed, 26 Nov 2008 20:06:39 +0100</pubDate>
  <copyright></copyright>
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    <title>C'est fini...</title>
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    <pubDate>Thu, 07 Aug 2008 09:10:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Actu</category>
            
    <description>    &lt;p&gt;Bon je sais que ça fait un moment que je n'ai pas posté mais il s'est passé plein de choses, la chose essentielle étant que j'ai été prise en CDI!!!
Donc, je vous annonce la fin de mon blog emploi....ce fut court mais trés intéressant!
Bon courage et bonne chance à tous ceux qui sont encore à la recherche d'un emploi!&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;PS: Félicitations Julien, pour ton classement au concours! &lt;img src=&quot;/blogthemes/themes_nordjob//default/smilies/wink.png&quot; alt=&quot;;-)&quot; class=&quot;smiley&quot; /&gt;&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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    <title>Papier ou email??</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/07/02/Papier-ou-email</link>
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    <pubDate>Wed, 02 Jul 2008 13:06:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Pourquoi?</category>
        <category>CV Candidature</category>    
    <description>    &lt;p&gt;Alors petite question...&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Il est plus intéressant d'envoyer sa candidature (CV + lettre de motivation) par email ou au bon vieux format papier?&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;C'est sur que par mail, le destinataire reçoit la candidature immédiatement mais je me dit que la candidature papier est quand même beaucoup plus personnel...
La personne n'a pas l'impression que le candidat a copier/coller sa lettre de motivation pour 50 entreprises différentes, à l'inverse par mail le recruteur voit que la personne s'y connait (un minimum!) en informatique!!&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Alors, je ne sais pas trop, qu'en pensez-vous?&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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      </item>
    
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    <title>Concours de l'été!</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/07/01/Concours-de-lete</link>
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    <pubDate>Tue, 01 Jul 2008 12:53:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Actu</category>
            
    <description>    &lt;p&gt;Ca y est! C'est parti pour le concours de l'été!
N'hésitez pas à voter et n'oubliez pas que vous pouvez gagner des cadeaux en votant!! &lt;img src=&quot;/blogthemes/themes_nordjob//default/smilies/wink.png&quot; alt=&quot;;-)&quot; class=&quot;smiley&quot; /&gt;&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Merci d'avance pour vos votes!&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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      </item>
    
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    <title>Mon parrain..</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/26/Mon-parrain</link>
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    <pubDate>Thu, 26 Jun 2008 13:02:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Actu</category>
            
    <description>    &lt;p&gt;Ca y est j'ai trouvé mon parrain...
J'ai été sur le &lt;a href=&quot;http://moderateur.blog.regionsjob.com/index.php/post/2008/02/19/Besoin-dun-parrain-Demandez-de-laide-pour-votre-blog-emploi&quot; hreflang=&quot;fr&quot;&gt;blog du modérateur&lt;/a&gt; et j'ai vu que des personnes se  proposaient pour parrainer les &quot;jeunes bloggeurs&quot;!!
Alors j'ai proposé à &lt;a href=&quot;http://berthetj.blog.rhonealpesjob.com&quot; hreflang=&quot;fr&quot;&gt;Julien&lt;/a&gt; de me parrainer et il a gentillement accepté...&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Merci beaucoup!&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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    <title>Concours...</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/26/Concours</link>
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    <pubDate>Thu, 26 Jun 2008 11:36:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Actu</category>
            
    <description>    &lt;p&gt;Ca y est je me suis inscrite au concours de blogs!&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;En allant sur le site du modérateur, j'ai vu qu'il y avait un concours, je me suis dit&amp;nbsp;: &quot;tiens, pourquoi pas?&quot;.
Je me suis inscrite, ensuite j'ai été voir les blogs inscrits et là c'est le drame!!
Toutes les personnes inscrites ont des blogs super-complets, super-sophistiqués!!!! J'ai l'impression d'être le petit poucet avec mon petit mois d'ancienneté!
Mais bon, je ne me décourage pas et je tiendrai bon....lol&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;strong&gt;N'hesitez pas, si vous voulez laisser un petit message de soutien, j'en aurai bien besoin!!!&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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      </item>
    
  <item>
    <title>Pourquoi un blog emploi?</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/26/Pourquoi-un-blog-emploi</link>
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    <pubDate>Thu, 26 Jun 2008 09:51:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Pourquoi?</category>
            
    <description>    &lt;p&gt;Pourquoi un blog emploi alors que je suis en contrat jusque Juillet 2009???
Trés bonne question!
Voilà quelques éléments de réponse:&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;Je suis à la recherche du St Graal&amp;nbsp;: un CDI!!!&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;J'aimerai dans la mesure du possible revenir dans ma région: le Nord pas de Calais.&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Etant en CDD, je ne peux pas me loger sur Paris (les bailleurs ne veulent pas me louer pour un an, et côté finance: aïe!!!!), je fais donc la route tous les jours jusque Clichy!&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;

&lt;p&gt;&lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/train.gif&quot; alt=&quot;train.gif&quot; /&gt;&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Voilà, mon périple:&lt;/p&gt;
&lt;ol&gt;
&lt;li&gt;Lever 5h20, départ 6h&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;20 min de voiture jusque la gare de Douai&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;TGV: départ 6h33, arrivé 7h47 (si tout va bien!!!!!)&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;RER E jusque Hausmann St Lazare: trajet environ 4 min (si tout va bien!!!)&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Métro, ligne 13: trajet environ 15 min (si tout va bien!!!)&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;10 min de marche&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;

&lt;p&gt;Donc voilà et idem au retour (sauf que le soir, mon TGV n'est pas direct donc je prend en plus un TER)
Aprés un an, je commence à être sur les genoux (je me léve à 5h20 et je rentre à 19h30) et ce qui m'ennuie le plus, c'est que je n'ai le temps de rien: pas de sport, pas de sorties en semaine, même un petit repas, je me dis:&lt;/p&gt;

&lt;blockquote&gt;&lt;p&gt;je vais rentrer &quot;tard&quot;, demain je vais avoir du mal à me lever!!&lt;/p&gt;&lt;/blockquote&gt;

&lt;p&gt;Quand je rentre, c'est la douche, le repas et dodo!
Mais si je fais tout ça, ça me permettra d'avoir une expérience de plus sur mon CV et heureusement que j'aime beaucoup ce que je fais sinon le matin ça serai encore plus dur!!&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;D'ailleurs en me relisant, je me dis qu'il faut que je fasse un post sur les &quot;joies&quot; de la ligne 13 du métro, à méditer....&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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      </item>
    
  <item>
    <title>Technicienne coloriste chez MATERIS PAINTS (Clichy, 92)</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/25/Technicienne-coloriste-chez-MATERIS-PAINTS-Clichy-92</link>
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    <pubDate>Wed, 25 Jun 2008 16:37:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Experiences professionnelles</category>
        <category>Coloriste</category><category>COV</category><category>Peintures</category>    
    <description>    &lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;/strong&gt;&lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/pot_peinture.jpg&quot; alt=&quot;pot_peinture.jpg&quot; /&gt;&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Salut à tous!&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Je suis actuellement en CDD chez &lt;ins&gt;MATERIS PAINTS&lt;/ins&gt; (Juillet 2007 à Juillet 2009).&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/materis-paints.gif&quot; alt=&quot;materis-paints.gif&quot; /&gt;&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Je suis toujours technicienne coloriste mais dans un autre domaine, les peintures.
Je travaille au labo du siége social de la boîte (ça me change de l'usine!), l'entreprise gére des marques telles que Tollens, Zolpan, Plasdox et Stic B.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Dans le labo, il y a une partie &quot;recherche et développement&quot; (formulation de peinture) et une partie &quot;colorimétrie&quot; (où je travaille).
Ici, je travaille autant sur de la recherche de couleurs que sur l'amélioration continue des produits en usine.
On recherche des teintes pour fabriquer des nuanciers (comme par exemple les nuanciers des machines à teinter dans les magasins de bricolage).&lt;/p&gt;


&lt;pre&gt;                            &lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/grand_totem.jpg&quot; alt=&quot;grand_totem.jpg&quot; /&gt;&lt;/pre&gt;



&lt;p&gt;On réalise des contrôles sur les produits sortis d'usine, on teste les nouveaux colorants....
En ce moment, toutes les entreprises de peintures ont le même probléme: passer la &lt;strong&gt;loi 2010&lt;/strong&gt;.
Je m'explique, une loi a été promulguée visant la baisse du taux de &lt;ins&gt;C&lt;/ins&gt;omposés &lt;ins&gt;O&lt;/ins&gt;rganiques &lt;ins&gt;V&lt;/ins&gt;olatils dans les peintures, c'est à dire le taux de &lt;strong&gt;solvants&lt;/strong&gt;.
Tous les fabricants doivent revoir leurs formules de peintures pour pouvoir passer cette loi.
Ce qui est trés compliqué car les peintures acryliques (à l'eau) n'ont pas les même spécificités que les peintures solvantées.
Il est difficile de retrouver dans une peinture acrylique, un brillant, un tendu équivalents aux peintures solvantées&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
          <comments>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/25/Technicienne-coloriste-chez-MATERIS-PAINTS-Clichy-92#comment-form</comments>
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      </item>
    
  <item>
    <title>Dirigeante d'une équipe de foot...</title>
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    <pubDate>Mon, 16 Jun 2008 13:57:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Loisirs</category>
            
    <description>    &lt;p&gt;Eh oui....ça arrive les filles dans le football!!&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/ballon.jpg&quot; alt=&quot;ballon.jpg&quot; /&gt;&lt;/p&gt;



&lt;p&gt;Cela fait quelques années que je suis à la Jeunesse Sportive Absconnaise (JSA).
Aussi loin que je me souvienne, je trainais sur les terrains de football, mon frére jouait et mon pére était dirigeant.
Au fil des années, j'ai commencé à prendre des résponsabilités.
J'ai été dirigeante d'une équipe de Benjamins (âge= environ 10-12 ans) pendant 3 ans.
Cette année, j'ai suis dirigeante d'une équipe -13 ans et secrétaire adjointe.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;En tant que secrétaire adjointe, je m'occupe essentiellement des tournois (trouver les equipes, organisation des repas et des goûters, mise en place de tombola, gestion des équipes pendant le tournoi).
Pour savoir si on est quelqu'un d'organisé, c'est le top!&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Avec les enfants, c'est vraiment sympa, j'en connait certains depuis 3 ans, mais quand j'en vois que j'avais en Benjamins et qui sont actuellement en -15 ans, je prend un sacré coup de vieux!!
J'ai surtout remarqué que ça m'a aidé à tempérer ma franchise, car j'avais tendance à dire les choses sans y mettre la forme, en gros je n'avais aucun tact!
Et avec les enfants ça ne passe pas, il faut connaître le caractère de chacun et mettre la forme adéquate à chacun. Certains enfants ont besoin de fermeté dans les paroles et d'autres, il faut utiliser des chemins détourner pour leur faire assimiler les choses.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;En ce moment, c'est assez chargé entre les tournois à domicile que je gére et les tournois à l'exterieur où j'enmène mes -13 ans...mais bon quand on aime....&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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      </item>
    
  <item>
    <title>Technicienne coloriste chez SOLEV (Martel,46)</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/12/Technicienne-coloriste-chez-SOLEV-Martel46</link>
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    <pubDate>Thu, 12 Jun 2008 13:11:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Experiences professionnelles</category>
        <category>Coloriste</category><category>Vernis</category>    
    <description>    &lt;p&gt;J'ai travaillé 9 mois en CDD chez &lt;ins&gt;SOLEV&lt;/ins&gt; en tant que technicienne coloriste. (Juillet 2006 à Mars 2007)&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Solev est une entreprise spécialisée dans le packaging de cosmétiques.
Cette entreprise travaille pour des marques telles que Jean-Paul Gaultier, Chanel, Dior, l'oréal et bien d'autres.
Les techniques utilisées sont assez variées: Métallisation sous vide, vernissage UV &amp;amp; PU, vernis soft, reprise laser, sublimation, laquage intérieur, marquage à chaud, sérigraphie UV &amp;amp; PU.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Je faisais donc les teintes demandées par les clients qui seraient ensuite appliquées sur les pots, couvercles etc..&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Voici quelques photos des projets auxquels j'ai participé:&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/Capture_totale.jpg&quot; alt=&quot;Capture_totale.jpg&quot; /&gt;&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;ins&gt;Christian DIOR Parfums&lt;/ins&gt;
Gamme soins «&amp;nbsp;Capture Totale Rituel Nuit&amp;nbsp;»
Flacon 100 ml, pot 50 ml&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;La gamme Capture Totale présentée dans la NEWS N° 7 a été récompensée par le Prix Formes de Luxe 2006 catégorie Parachèvement lors du salon International Luxe Pack Monaco.
Ce nouveau décor de Solev s’inscrit dans le même impératif de haut niveau de qualité.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Métallisation violine sur les capots plastiques avec marquages à chaud et finition par vernis. Le flacon et le pot verre sont métallisés pour un parfait appairage avec leurs capots, et sont parachevés par une sérigraphie deux couleurs réalisée sur la plus actuelle des machines du marché mise en œuvre avec l’active collaboration de Christian Dior Parfums (robotisation, cuisson UV, PU, plusieurs couleurs, multiplicité des possibilités...).&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/Guerlain.jpg&quot; alt=&quot;Guerlain.jpg&quot; /&gt;&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;ins&gt;Guerlain&lt;/ins&gt;
Insolence
EDT 50 ml&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Traitement extérieur et effet intérieur.
Reflets et éclat du parfum dans un miroir intérieur révélé par découpe laser suite à une métallisation extérieure argent brillant. Une nouvelle expression du mix technologique métallisation et laser maîtrisé par Solev. Un fin liseré métallique vient délicatement souligner le dessus du flacon.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/Nivea_mascara.jpg&quot; alt=&quot;Nivea_mascara.jpg&quot; /&gt;&lt;/p&gt;


&lt;pre&gt;
&lt;ins&gt;Nivea&lt;/ins&gt;&lt;/pre&gt;

&lt;p&gt;Mascara Idéal Révolution&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Un challenge «&amp;nbsp;global supply chain&amp;nbsp;» au regard des quantités demandées, des parachèvements successifs, des impératifs de productivité et des impératifs de mise sur le marché.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Traitement par métallisation bleue nacrée sur la flaconnette et le capot de différents matériaux (PETP / PET), et impératifs d’appairage des deux composants… Solev déploie pour son client GEKA BRUSH des réponses de dynamique logistique très poussées afin de lui permettre l’excellence opérationnelle vis-à-vis de son propre client.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Les photos et les textes sont extraits du site, je vous laisse l'adresse dans les liens.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;J'ai vraiment aimé travailler dans cette entreprise pour son côté créatif et le fait qu'il n'y ait pas de routine (des produits différents chaque semaine).&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Certains clients n'avaient qu'une vague idée du produit fini, ils nous laissais donc faire nos propres essais!
Et là, c'est l'éclate!
Tu te retrouve avec un produit de grande marque entre les  mains et on te dis &quot;vas y , il me faut juste un ton dans les rouges&quot;. Et une fois qu'on avait une 15aine ou un 20aine d'essais différents, on leur presentais.
Pour d'autres clients, c'était l'inverse, il cherchait à avoir une teinte précise sur un pot, et aprés 10 essais, ça n'allait toujours pas  &quot;trop jaune&quot;, &quot;pas assez de nacres (=paillettes, comme sur les peintures de voitures)&quot;.
A partir de là, tu devais te décarcasser, pour que le client te dise &quot;c'est exactement ce que je veux&quot;, et je peux dire que des fois ce n'était pas facile.
=&amp;gt; Ca c'est le côté recherche.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Aprés s'être mis d'accord sur un essais, on faisait un échantillonnage, c'est à dire qu'on fabriquait de 50 à 500 piéces sur une chaîne à échelle réduite.
Comme les essais étaient appliqués sur une petite cabine de pistolettage, cela permettait de voir si le process de fabrication du produit était applicable à grande echelle et suivant les mêmes conditions que sur chaîne.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;A partir de là, si l'essai était concluant, le produit partait sur chaîne.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Si il y avait un probléme de teinte sur chaîne, on nous appelais, il faut vraiment être trés réactif car sur un laps de temps trés réduit, il faut prendre une décision.
Il faut se dire &quot;Bon voilà, il manque telle couleur&quot;, courir chercher le colorant en question et l'ajouter en cuve dans les bonnes proportions et tout ça le plus vite possible pour éviter que la chaîne ne soit arrétée trop longtemps!&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Voilà, je pense que j'ai tout dis concernant ces 9 mois, sinon je modifierai...&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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    <title>Ma formation</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/12/Ma-formation</link>
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    <pubDate>Thu, 12 Jun 2008 09:52:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Formation</category>
            
    <description>    &lt;p&gt;On va commencer par le début...ma formation.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;J'ai passé mon bac S en 2002, mais je ne vais pas m'étendre sur le sujet, tout le monde sait ce que c'est.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;J'ai fais un BTS Peintures, Encres et Adhésifs (option: peintures, encres) de 2002 à 2004 au lycée de l'Escaut de Valenciennes (59).
Là, ça devient interéssant: qu'est-ce que le BTS PEA?
C'est un BTS relativement rare (il n'y a qu'un équivalent à Lyon, il me semble).&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Pour simplifier la chose, c'est un BTS axé sur la chimie des peintures, encres et vernis (Je pense que tout le monde avait deviné!).
Tout ce que je dirai dans ce post sera centré sur les peintures, mais c'est aussi valable pour les encres et les vernis.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Dans ce BTS, nous étudions le cycle de vie d'une peinture:&lt;/p&gt;
&lt;ol&gt;
&lt;li&gt;D'abord la &lt;ins&gt;théorie&lt;/ins&gt;:&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;
&lt;p&gt;On nous apprend les différents types de résines, liant, solvant, pigments, charges, additifs présents dans les peintures et tout ce qui va avec (les formules chimiques, les réactions chimiques)
Tous les supports sont étudiés (Bois, métal, plâtre, béton, verre et j'en oublie surement)&lt;/p&gt;

&lt;ol&gt;
&lt;li&gt;Viens ensuite la &lt;ins&gt;pratique&lt;/ins&gt;:&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;* Formulation:
En prenant en compte le type de supports et l'exposition (intérieur ou exterieur), on definit les produits adaptés (une peinture exterieure n'aura pas la même composition qu'une peinture intérieure) et on crée une formule suivant les fiches techniques de chaque produit.&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;Fabrication:&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;D'aprés notre formule, on fabrique le mélange (Certains produits sont à introduire à un moment précis de la fabrication)&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;Application:&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;L'application se fait à l'aide de différents outils: hand-coater ou altére (Barre en métal striée qui depose une certaine épaisseur de peinture sur le support), la brosse (=pinceau), le pistolet&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;Tests:&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;On réalise des tests sur les peintures liquides (densité, viscosité, finesse de grains, extrait sec) et sur les films secs (dureté, pliage, arrachage, mesure de couleurs)&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Donc voilà, en résumant, ma formation.&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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    <title>Qu'est-ce qu'un coloriste?</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/12/Quest-ce-quun-coloriste</link>
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    <pubDate>Thu, 12 Jun 2008 08:32:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Présentation</category>
        <category>Coloriste</category>    
    <description>    &lt;p&gt;Lorsque je dis aux gens autour de moi que je suis coloriste, on me demande &quot;Tu es quoi???&quot;.
Alors voilà une petite définition que j'ai trouvé sur le site du Centre National de Ressources Textuelles et Lexicales:&lt;/p&gt;


&lt;blockquote&gt;&lt;p&gt;COLORISTE,subst. masc.&lt;/p&gt;&lt;/blockquote&gt;

&lt;p&gt;A.− Spécialiste de la couleur; celui qui sait utiliser, agencer les couleurs.
Coloriste de l'atelier de teinture (G. Brunerie, Les Industr. alim., 1949, p. 155)&amp;nbsp;:&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;J'ai essayé de trouver une définition un peu plus précise, mais je n'ai pas trouvé.
Sur le site de l'Académie Française, le coloriste est défini comme peintre et sur le site de Wikipédia, le coloriste est défini comme coloriste de bande déssinée.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Alors je vais tenter d'expliquer moi-même:
Le coloriste est la personne qui fabrique des couleurs précises(=teintes) dans les peintures, encres ou vernis.
On distingue deux types de coloristes:&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;Le coloriste de laboratoire&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;Le coloriste d'usine.&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;Ces deux personnes font le même travail de départ (fabrication de teintes) mais font des interventions différentes:&lt;/p&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;usine-&amp;gt;intervention sur chaîne (donc pendant la production);&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;laboratoire-&amp;gt;intervention sur le produit avant la production.&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;

&lt;p&gt;Suivant le type d'entreprise où l'on travaille, le coloriste s'occupe des 2 interventions :avant et pendant la production.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;J'ai eu la chance d'occuper ces deux postes dans deux entreprises différentes, cela fera l'objet d'un autre billet...&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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    <title>Premier pas.</title>
    <link>http://couleurs.blog.nordjob.com/index.php/post/2008/06/11/Premier-pas</link>
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    <pubDate>Wed, 11 Jun 2008 15:15:00 +0200</pubDate>
    <dc:creator>virginie1707</dc:creator>
        <category>Présentation</category>
            
    <description>    &lt;p&gt;Bon, nous y voilà...&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;J'ai longtemps hésité à créer ce blog. Je ne savais pas trop quoi mettre et je me suis dis qu'il fallait essayer...
Dans ce blog, je vous présenterai mon métier:Coloriste, et j'essaierai de vous transmettre les infos liées au secteur.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;Déjà, petite présentation:
Je m'appelle Virginie, j'ai 24 ans, j'habite Abscon (village situé entre Douai et Valenciennes).
Je suis actuellement en CDD en tant que technicienne coloriste chez Materis Paints à Clichy.&lt;/p&gt;


&lt;p&gt;&lt;img src=&quot;http://couleurs.blog.nordjob.com/public/disney_075.gif&quot; alt=&quot;disney_075.gif&quot; style=&quot;display:block; margin:0 auto;&quot; /&gt;&lt;/p&gt;</description>
    
    
    
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